Ferie

Art. 3R - Ferie

Il Personale Navigante di Cabina (PNC) ha diritto a 30 giorni di ferie annuali, maturate pro-rata su base mensile. La frazione di mese pari o superiore a 15 giorni è considerata, a questo fine, come mese intero.

Le ferie assorbono, nel periodo di godimento, le festività, i riposi e i "giorni liberi dal servizio" (GLS), nella misura di 1 giorno di GLS/riposo ogni 3 giorni di ferie.

Tenendo conto della specifica struttura del sistema retributivo del PNC, in particolare della suddivisione dell'indennità di volo in una componente minima garantita per 12 mesi, per ogni giorno di ferie la Società corrisponderà al PNC:

• La quota di retribuzione mensile (stipendio e indennità di volo minima garantita).
• Una quota della retribuzione variabile IVO pari a 2,5 ore volo, calcolata con l'aliquota del primo scaglione IVO.

Nel rispetto della normativa vigente, le ferie saranno assegnate dall'Azienda, tenendo conto delle disponibilità e compatibilità aziendali.

In caso di richiamo in servizio durante il periodo di ferie, la Compagnia è tenuta ad applicare:

1. Il trattamento di missione per il rientro in sede e il ritorno alla località dove si trascorrevano le ferie.
2. Il rimborso di eventuali spese documentate, sostenute inutilmente a causa dell’interruzione anticipata delle ferie, a condizione che l’interessato non abbia diritto al rimborso da parte di terzi.

I periodi necessari per:

• Rientrare in sede.
• Ritornare nella località di riposo.

Non vengono computati nella durata delle ferie.

In caso di pagamento delle ferie non godute per risoluzione del rapporto di lavoro, ciascun giorno di ferie sarà liquidato sulla base della retribuzione mensile divisa per 30.

Il periodo di ferie è computato ai fini dell'anzianità di servizio.

---

NOTA IMPORTANTE: Alcune informazioni contenute in questa sezione potrebbero non essere aggiornate.